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Aude David

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« Penser l’impensable » : à l’heure des conflits armés et des crises, les entreprises appelées à anticiper les risques

Alors que les conflits se multiplient et que les crises semblent désormais permanentes, les entreprises ne peuvent plus faire l’économie d’une réflexion sur les postures à adopter en cas de guerre, assurent les intervenants d’une conférence organisée par HEC Alumni. Au-delà de la protection des salariés, ces bouleversements peuvent affecter jusqu’au fonctionnement même de l’entreprise et engager sa responsabilité.

Publié le mercredi 30 septembre 2026|conflitscrisesCroix-RougeentreprisesHECLafargePMErisquesSalariés
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Sable : pourquoi cette ressource abondante est en réalité stratégique

Le sable, ce n’est pas que la plage et le désert : c’est une matière première indispensable dans de nombreux domaines, de la construction jusqu’à certaines industries de haute technologie. Une note de l’Iris parue en août revient sur ses enjeux, liés à nos modes de vie et à la transition écologique. Entre tensions concurrentielles sur une ressource faussement abondante et enjeux environnementaux contradictoires, un grain de sable pourrait-il faire dérailler nos modes de vie ?

Publié le mercredi 9 septembre 2026|AgricultureBTPCO2environnementalfilièregisementsindustrielmarchéOrmuzressourcesable
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L’été, la maintenance industrielle tourne à plein régime

Quand on pense aux secteurs qui connaissent un fort pic d’activité en été, ce sont généralement les activités liées au tourisme qui viennent à l’esprit. Pourtant, un secteur industriel très particulier fait lui aussi partie des secteurs en vogue l’été. A tel point que certains fournisseurs du secteur embauchent massivement sur cette période.

Publié le lundi 31 août 2026|agroalimentairealternantsétéindustrieintérimmaintenancerecrutementtechnologie
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La réglementation va-t-elle bloquer le recrutement par IA ?

L’AI Act, ou Règlement IA, entré partiellement en application le 2 août dernier, va-t-il restreindre les pratiques des ressources humaines en matière de recrutement ? Depuis que l’intelligence artificielle générative s’est installée dans le paysage professionnel, les RH ont investi cet outil, notamment dans le cadre du recrutement. Mais la réglementation incite à structurer les pratiques.

Publié le jeudi 27 août 2026|AI ActCNILCVDRHIANanterrerecrutementRGPD
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L’accompagnement renforcé des bénéficiaires du RSA peut-il favoriser leur retour à l’emploi sans hausse des moyens ?

En janvier 2025, la loi pour le plein emploi a généralisé un accompagnement vers l’emploi renforcé des bénéficiaires du RSA, désormais automatiquement inscrits à France Travail. Mais auparavant, plusieurs régions avaient expérimenté un accompagnement rénové. Une équipe de chercheurs de l’Institut des politiques publiques, en partenariat avec la Dares, a mené une étude de grande ampleur sur ces expérimentations. Si ses auteurs appellent à ne pas en surinterpréter les résultats, cette enquête apporte des éléments utiles pour la conception des dispositifs de retour à l’emploi.

Publié le mercredi 26 août 2026|EconomieemploiEntrepriseFrance TravailinsertionRSA
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Aviation civile : la gestion des ressources humaines entre demande de rationalisation et besoin de recrutements

La gestion des ressources humaines de la direction générale de l’aviation civile (DGAC) est pointée du doigt dans un rapport de la Cour des Comptes publié le mois dernier, dans le prolongement d’un rapport sénatorial paru quelques semaines plus tôt. Plus mauvaise élève européenne en matière de retard aérien, l’administration, qui gère le contrôle aérien en France, est donc sommée de se rationnaliser sans réduire la sécurité aérienne… tout en restant attractive aux yeux des contrôleurs, pour faire face aux départs en retraite massifs.

Publié le mardi 4 août 2026|aviationCour des comptesrecrutementsressources humainesretardSénat
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Retraites : quelles solutions pour obtenir l’effet le plus redistributif possible ?

Les retraites et leur financement cristallisent les tensions depuis des années. Alors que la réforme des retraites a été suspendue cette année, et que le cumul emploi retraite va connaître une profonde réforme, une étude de l’Institut des politiques publiques explore l’impact de différentes évolutions possibles.

Publié le mercredi 8 juillet 2026|actifscotisationséconomiesindexationIPPniveau de vieredistributionretraitesrevenus
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Absentéisme : ce que révèlent vraiment les arrêts maladie

Alors que les arrêts de travail sont en hausse continue depuis plusieurs années, le gouvernement a lancé un plan contre l’absentéisme en avril dernier. S’il met l’accent sur la lutte contre les abus et sur un suivi renforcé pendant l’arrêt, n’accordant qu’une place mineure à la prévention, les spécialistes du travail soulignent surtout la multiplicité des causes de l’absentéisme et le rôle fondamental de l’organisation et des conditions de travail.

Publié le vendredi 26 juin 2026|absentéismeconditions de travailentreprisesjeunesmanagementPlanrisques pszychosociauxSalariés
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Gouvernance des entreprises de taille intermédiaire : malgré une diversité de pratiques, des modèles qui se structurent

Comment les ETI sont-elles gouvernées ? Peu d’études se sont penchées sur le sujet. L’Institut français des administrateurs (IFA) et les Administrateurs professionnels indépendants associés (APIA), présentent pour la première fois un panorama de la gouvernance dans les entreprises de taille intermédiaire. Il met en avant une grande diversité de pratiques, notamment entre sociétés cotées et non cotées, mais une volonté commune de structuration. Sans viser une uniformisation des pratiques, celle-ci souffre encore de certaines lacunes.

Publié le lundi 15 juin 2026|administrateurs indépendantsAPIAconseil d'administrationentreprise difficulté sauvegardeETIGouvernanceIFA
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Salon du management : cet ouvrier qui apprend aux managers… à manager

Ouvrier chez Michelin pendant 43 ans, Jean-Michel Frixon a tiré un livre de son expérience, dans lequel il raconte l’impact de l’attitude des managers sur les managés. Le directeur de l’industrie l’a appris et l’a convoqué… La suite, il l’a racontée lors du dernier Salon du management de Paris.

Publié le vendredi 5 juin 2026|directeurFormationJean-Christophe GuérinJean-Michel FrixonmanagementMichelinouvrierperformanceusine
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Titres-restaurant : les restaurateurs ont-ils encore quelque chose à gagner de la réforme ?

Elle est dans l’air du temps depuis trois ans, mais les multiples dissolutions, remaniements, blocages budgétaires l’ont systématiquement reportée : la réforme des titres-restaurants est finalement relancée par Serge Papin, et doit théoriquement être déposée d’ici l’été. Alors que les tensions sont nombreuses entre les différents acteurs, une partie de la restauration s’inquiète d’un texte défavorable… quand d’autres appellent à plus de mesure.

Publié le vendredi 29 mai 2026|employeursgrande distributioninflationOpeneatplafondRéformerestaurantsrestaurateursSalariésserge papintitres-restaurantUmih
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Devenue incontournable, la réforme de l’ostéopathie va-t-elle aboutir ?

Cela fait plusieurs années que des organisations professionnelles d’ostéopathes réclament une réforme d’ampleur pour mieux encadrer leur profession. Mais alors que la ministre de la Santé a lancé en début d’année une mission sur un potentiel déremboursement de l’ostéopathie par les mutuelles, la réforme attendue parait très improbable d’ici la prochaine présidentielle.

Publié le mercredi 27 mai 2026|déontologieDominique BlancFormationmutuellesostéopathiepatientsRéformerégulationremboursementresponsabilité civileSécurité socialesyndicats
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